اقتصاد

410

اليوم المهني لـ"قطر ستيل" يلقى إقبالاً من الشباب القطريين

حظيت فعالية اليوم المهني المفتوح التي أقامتها قطر ستيل في فندق الماريوت بالدوحة بتاريخ 27/9/2014 إقبالاً جيداً من الشباب القطريين المهتمين بالبحث عن فرص عمل ملائمة لهم في الشركة.

وتهدف قطر ستيل من تنظيم هذه الفعالية إلى تعريف الطلبة القطريين من خريجي الجامعة والثانوية على فرص ومجالات العمل المتاحة في الشركة، والتخصصات المطلوبة، وإطلاعهم على البرامج التدريبية وفرص الابتعاث المتوفرة.

وخلال هذا اليوم، التقى فريق العمل من إدارتي الموارد البشرية والتدريب والتطوير في قطر ستيل بالطلبة ، وقدموا لهم نبذة عن الوظائف المتوفرة في الشركة، وردوا على أسئلتهم واستفساراتهم في هذا الشأن.

وبهذه المناسبة، صرح السيد كفاح مصطفى الملا، مدير دائرة الشؤون الإدارية في قطر ستيل أن هذه المبادرة تأتي في إطار دعم استراتجية التقطير، حيث تقوم إدارة الموارد البشرية في الشركة بجهود حثيثة ودؤوبة، بهدف رفع نسبة الكوادر القطرية العاملة في مختلف إداراتها، من خلال وضع خطط متواصلة لتحقيق هذا الغرض. كما تقدم فرص عمل واعدة للشباب القطريين، من حملة الشهادة الثانوية والجامعية للعمل في مختلف التخصصات المطلوبة ، وتمنحهم مزايا وظيفية متميزة ، والتي من شأنها أن تضمن لهم مستقبلاً مهنياً وشخصياً ناجحاً.

وقال السيد يوسف عبد الله المنصوري، مدير إدارة التدريب والتطوير إن تنظيم قطر ستيل لليوم المهني المفتوح يهدف إلى تعريف الجمهور على فرص العمل المتوفرة لديها، واطلاعهم على برامج التدريب والتطوير المهني الخاصة بها وفقا لمقتضيات ومتطلبات العمل، بالإضافة إلى تعريفهم على المنح الدراسية المتاحة في الجامعات، والمزايا الوظيفية الملائمة لموظفيها.

وقد قامت إدارة الموارد البشرية بإحصاء وفرز الطلبات المستلمة، حيث بلغ عددها الإجمالي (136) من كلا الجنسين. وكان عدد المتقدمين من حملة الشهادة الجامعية (57) ، ومن حملة الثانوية 49، والدبلوما (10)، والماجستير (1)، وعدد طلبات المنح الدراسية (19).

والجدير بالذكر أن قطر ستيل لا تألو جهداً في اتخاذ أية مبادرات تهدف إلى تشجيع الشباب القطري للعمل لديها ، وهي تقوم بتنظيم فعالية اليوم المهني المفتوح، لجذب المواطنين القطريين من الذكور والإناث على حد سواء، الباحثين عن فرص عمل متميزة، من أجل تحقيق مستقبل وظيفي يلبي طموحاتهم، ويساهم في بناء الوطن وإزدهاره.