محليات

276

الأعلى للتعليم يقيم دورات تدريبية لموظفيه

نظمت إدارة الموارد البشرية والإدارية بالمجلس الأعلى للتعليم وبالتعاون مع المركز العربي للتدريب التربوي لدول الخليج العربي وأكاديمية قطر للمال والأعمال، خمس دورات تدريبية لعدد من موظفي المجلس الأعلى للتعليم وذلك خلال الفترة من 8- 12 يونيو الجاري.

وتأتي هذه الدورات ضمن الخطة التدريبية لموظفي المجلس الأعلى للتعليم للعام المالي 2014/2015.

حيث نفذت أكاديمية قطر للمال والأعمال أربع دورات , وجاءت الدورة الأولى بعنوان (إدارة شؤون الموظفين)، استهدفت موظفي الموارد البشرية وركزت على دور وموقع إدارة شؤون الموظفين في الهياكل التنظيمية المعاصرة، مستعرضةً آخر المستجدات في هذا المجال مركزةً على إكساب المتدربين المهارات الحديثة اللازمة في هذا المجال لزيادة كفاءتهم.

كما استهدفت الدورة الثانية موظفي التطوير المهني بالمجلس وعملت على إكساب المشاركين المعارف والمهارات المتقدمة في شؤون إدارة العملية التدريبية بكافة مكوناتها، وتمكينهم من ممارسة التدريب الاحترافي وإعداد المواد العلمية والتدريبية وتقديم الدورات بأعلى درجة من الاحتراف، بحيث يصبح المتدرب قادرا علي الإدارة الجيدة للدورات والبرامج التدريبية وورش العمل.

أما الدورة الثالثة فقد انعقدت تحت عنوان (الإشراف التربوي في المؤسسات التعليمية) الدورة، واستهدفت المختصين من موظفي هيئة التقييم، وطرحت حزمة من المفاهيم والمصطلحات التربوية المرتبطة بالتدقيق والإشراف التربوي والمراجعة الخارجية، وتعرف المشاركون على أنواع التقييم الدوري، وعلى العلاقة بين مفهوم المراجعة الخارجية والتقييم الذاتي.

واستهدفت الدورة الرابعة موظفي المجلس المختصين في مجال الحكومة الإلكترونية، حيث سلطت الضوء على استراتيجيات نجاح الحكومة الإلكترونية من خلال استعراض نطاق عملها وجمهورها المستهدف، وكيفية تصميم وتطبيق الحكومة الإلكترونية عبر تقديم إطار حكومة إلكترونية عربية موحد، من أجل استيعاب النموذج الإلكترونية-حكومي وتطبيقه بنجاح. ‏‏

وفي ختام الدورات التدريبية قام السيد إبراهيم رجب عبد الله الكواري مدير إدارة الموارد البشرية و الإدارية بالمجلس الأعلى للتعليم بتكريم المشاركين في الدورات.