اقتصاد

359

القطرية ورولز رويس تطلقان برنامجاً تدريبياً على مهارات الأعمال

أعلنت الخطوط الجوية القطرية أن إدارة المواهب الوطنية التابعة لها وشركة رولز رويس قامتا بإستحداث برنامج تدريبي متخصص للمواطنين القطريين في إطار برنامج الدرب للتقطير.

وذكر بيان صحفي صادر عن الناقلة أنه تم تصميم هذا البرنامج الجديد المسمى "برنامج إدارة الأعمال والوعي التجاري" لتمكين المشاركين في برنامج الدرب من التعلم واكتساب الخبرة من المهارات والمعارف القيادية والاستراتيجية التي تتميز بها شركة رولز رويس، وسيقوم خبراء ومحترفون من مختلف أقسام رولز رويس بتقديم مواضيع متنوعة للطلاب القطريين من بينها استراتيجيات المؤسسات والإدارة المالية وتسويق العلاقات وإدارة خدمة العملاء.

وسيتم تقديم البرنامج في منشأة رولز رويس في مدينة ديربي بالمملكة المتحدة وسيكون متاحا للمواطنين القطريين المسجلين في برنامج الدرب للتقطير، وهذا التدريب هو جزء من مبادرات عديدة أطلقتها إدارة المواهب الوطنية لتوفير فرص للمشاركين في برنامج الدرب للتقطير للتواصل مع الشركاء الاستراتيجيين العالميين للخطوط الجوية القطرية والتعلم من خبراتهم.

وقالت الدكتورة خلود العبيدلي نائب الرئيس لإدارة المواهب الوطنية في الخطوط الجوية القطرية: "إننا سعداء بالتعاون مع رولز رويس في هذا التدريب المتخصص والذي ينمي مهارات الجيل القادم من المحترفين في قطاع الطيران، ويوفر هذا البرنامج التدريبي فرصة فريدة للمشاركين في برنامج الدرب للتعلم من قادة صناعة الطيران.. إن برنامج إدارة الأعمال والوعي التجاري هو واحد من العديد من المبادرات التي ينفذها برنامج الدرب للتقطير لدعم المواهب الوطنية الشابة ومساعدتها على تحسين وصقل مهاراتها ولعب أدوار قيادية في صناعة الطيران".

وبالإضافة إلى ذلك ستقدم رولز رويس أيضا دورة "أساسيات الإدارة" لكبار المدراء القطريين في الخطوط الجوية القطرية، كما ستوفر مدربين محترفين لدعم القطريين في تطوير مهنهم.

وفي الستة أشهر الأولى يخضع القطريين المدرجين في برنامج الدرب إلى ما يقارب 32 يوما من التدريب على المهارات من خلال دورات تقنية في قسم التعليم و التطوير في الخطوط الجوية القطرية، وبعد الانتهاء من مدة لا تقل عن السنة الواحدة، فإنهم يتلقون دورات تدريبية خارجية مع شركاء الخطوط الجوية القطرية الاستراتيجيين بالإضافة إلى الحصول على دبلوم IATA.

وتعليقا على ذلك قال السيد بيتر دانسفورد، نائب الرئيس الأول لخدمة العملاء في رولز رويس: "تقدم برامج التدريب والتطوير المشتركة بين رولز رويس والخطوط الجوية القطرية ما هو أكثر من مجرد النظريات التطبيقية، إذ أنها تخلق فهما عميقا في مجال الثقافة والأعمال بما يؤدي إلى علاقة أقوى وأكثر تعاونا بين شركتينا، وإن التزام المعنيين بهذا التعلم المشترك هو الذي يؤدي إلى نجاح هذه البرامج ويجعلها ذات فائدة لجميع المشاركين. وتفخر رولز رويس بأن تكون شريكا لبرنامج الدرب للتقطير".

والبرنامج التدريبي الجديد هو جزء من برنامج الدرب للتقطير الذي يهدف إلى مساعدة الشباب القطري على تطوير قدراتهم ليصبحوا قادة في صناعة الطيران، ويرمز اسم البرنامج "الدرب" إلى المسارات والدروب المختلفة التي تتيحها الخطوط الجوية القطرية للأفراد لتحقيق تطلعاتهم. كما يوفر البرنامج للطلاب من خلال نشاطات مثل التدريب الصيفي وبرنامج تطوير الخريجين فرصة اختبار الحياة المهنية الحقيقية ويضيف لهم الخبرة العملية ويعدهم لحياة مهنية ناجحة مع الخطوط الجوية القطرية.

من ناحية أخرى، أعلنت الخطوط الجوية القطرية حصولها على جائزتين ذهبيتين في حفل جوائز ترافل بلاس 2014 عن تقديم مستلزمات عناية شخصية فاخرة لركاب الدرجة الأولى ودرجة رجال الأعمال في الشرق الأوسط، حيث جرى حفل توزيع الجوائز في هامبورج بألمانيا خلال معرض التجهيزات الداخلية للطائرات، الذي أصبح في نسخته الخامسة من أهم الفعاليات في هذا القطاع لعرض أحدث التجهيزات الداخلية للطائرات.

وتسلم الجائزتين الذهبيتين السيد روسين ديمتروف نائب أول الرئيس التنفيذي لتجربة العملاء في الخطوط الجوية القطرية الذي قال: "نحن سعداء وفخورون بمنحنا جائزتين ذهبيتين على مستلزمات السفر الفاخرة، لأن ذلك يؤكد على التزامنا بتوفير الأفضل لركابنا لجعل رحلاتهم مريحة وممتعة بأكبر قدر ممكن".

وركزت لجنة التحكيم في تقييمها للجوائز على رغبات واحتياجات المسافرين، واستندت في ذلك على مجموعة من المعايير الصارمة من بينها فخامة المنتجات وما تلقاه من استحسان لدى المسافرين، وإمكانية الاستخدام والنفع إضافة إلى الأناقة. وقامت فرق من لجنة الحكام بتجربة جميع أقطم المستلزمات الشخصية خلال فترة الاثني عشر شهراً الماضية.