ذكرت وزارة الداخلية في منشور لها عبر منصة إكس أن العدد الثاني من المجلد السادس لمجلة الدراسات القانونية والأمنية (يوليو 2026)، الصادر عن مركز البحوث والدراسات الأمنية بأكاديمية الشرطة، يتضمن عدداً من البحوث والدراسات القانونية والاجتماعية والإدارية والاقتصادية ذات الصلة بالعمل الأمني. وفي بحث حول تنظيم تصرفات مؤثري منصات التواصل الاجتماعي وفق قواعد الضبط الإداري في ضوء التشريع القطري للدكتور بهاء الدين مسعود خويره أستاذ القانون الإداري، أوضح أنه لا يوجد تشريع متخصص لتنظيم وضبط تصرفات مؤثري مواقع التواصل الاجتماعي وتوجد نصوص في تشريعات متنوعة ومتعددة نظمت بعض المسائل المرتبطة بنشاط مؤثري التواصل الاجتماعي بشكل ثانوي ولأهداف معينة ليست مخصصة لمعالجة المشكلات القانونية التي يثيرها مؤثرو مواقع التواصل الاجتماعي، مضيفاً الحاجة لوجود رقابة على الإعلانات المنتشرة على منصات التواصل الاجتماعي وضرورة سن تشريعات تنظيم العملية برمتها وفق ضوابط محددة ومعايير واضحة. وأشار إلى أن القوانين القطرية اليوم تعمل على ضبط وتنظيم تصرفات مؤثري منصات التواصل الاجتماعي منها قانون رقم 13 لسنة 2016 بشأن حماية خصوصية البيانات الشخصية، والقانون رقم 8 لسنة 2008 بشأن حماية المستهلك، والقرار الأميري رقم 12 لسنة 2023 بإنشاء وتنظيم مكتب الإعلام الدولي، وقانون التجارة رقم 27 لسنة 2006 وغيرها. وأشار إلى الحلول الوقائية لتنظيم تصرفات المؤثرين وهي تطوير أدوات تحليل بيانات تعتمد على الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي لرصد الأنشطة الاجتماعية المشبوهة والمؤذية والمضللة لمنصات التواصل الاجتماعي، وتعزيز الأمن الرقمي على شركات رقابية خاصة تعمل لفائدة مواقع التواصل، وتعزيز الأمن الرقمي من خلال تطبيق مجموعة من الإجراءات الإدارية الدقيقة والمرنة، وتكثيف حملات التوعية المجتمعية، وإشراك الشركات التجارية ومؤسسات القطاع الخاص على اختلافها. ومن الموضوعات المطروحة بحث حول مواجهة الجرائم السيبرانية دراسة مقارنة للقانونين القطري والألماني، وبحث حول حماية المبلغين والشهود والخبراء في قضايا الفساد في تشريعات دول التعاون وغيره.

تلقت الشرق شكوى من عدد من سكان مدينة الصخامة عن استمرار غياب شبكة الصرف الصحي في المنطقة، مؤكدين أن هذا الوضع يشكل معاناة يومية لهم، خاصة مع اعتمادهم على حلول مؤقتة ومكلفة للتخلص من مياه الصرف. وأوضح السكان أن مدينة الصخامه ما زالت تفتقر إلى هذه الخدمة الأساسية، رغم أن العديد من المناطق القريبة والمحاذية لها تم تزويدها بشبكات صرف صحي وبنية تحتية متكاملة، الأمر الذي أثار تساؤلات الأهالي حول أسباب تأخر تنفيذ المشروع في منطقتهم وقال أحد السكان لـ الشرق: نضطر بشكل مستمر إلى استئجار سيارات شفط المجاري، وأقوم شخصيًا باستئجار سيارة لشفط الصرف الصحي بشكل أسبوعي، وهذا الأمر يكلفني مبالغ مالية كبيرة تضاف إلى المصاريف الشهرية للأسرة. كنا نأمل أن يتم حل هذه المشكلة منذ فترة طويلة أسوة بالمناطق الأخرى، وأضاف أن المشكلة لا تقتصر على الجانب المادي فقط، بل تمتد إلى الجوانب الصحية والبيئية، حيث إن غياب شبكة الصرف الصحي قد يؤدي إلى آثار سلبية على المنطقة وسكانها، خصوصًا مع التوسع العمراني وزيادة عدد المنازل. وأشار عدد من الأهالي إلى أن مدينة الصخامه تشهد تطورًا عمرانيًا ملحوظًا، وأن توفير خدمات البنية التحتية أصبح مطلبًا ضروريًا يتناسب مع احتياجات السكان، مطالبين الجهات المختصة بسرعة التدخل وإنهاء معاناتهم ويناشد سكان المدينة وزارة البلدية والجهات المعنية النظر في مطالبهم، والعمل على إدراج مشروع الصرف الصحي ضمن خطط التنفيذ في أقرب وقت ممكن، مؤكدين أن توفير هذه الخدمة سيخفف الأعباء عن المواطنين ويحسن مستوى المعيشة ويحافظ على البيئة وأكد الأهالي ثقتهم باستجابة الجهات المختصة لمناشدتهم، وإنهاء مشكلة باتت تؤرق سكان مدينة الصخامة منذ فترة طويلة.

في سياق جهودها الرامية إلى دعم سبل العيش وتعزيز التنمية الاقتصادية في المجتمعات الهشة، نفذت قطر الخيرية عبر مكتبها في مالي مشروعًا نوعيًا لتمكين 68 مستفيدًا من النساء والشباب وذوي الدخل المحدود اقتصاديًا، وتحسين سبل عيشهم. وشمل المشروع تمليك أربعة مشاغل خياطة، ومركزًا متكاملًا للتدريب والإنتاج، بالإضافة إلى محلات لبيع المستلزمات وأدوات الخياطة، وتوفير 6 ماكينات خياطة حديثة لضمان استدامة مشاريعهم الحرفية. -مشاريع مدرة للدخل يأتي هذا المشروع في سياق استراتيجية قطر الخيرية الهادفة إلى نقل المستفيدين من دائرة الاحتياج إلى دائرة الإنتاج، وتزويدهم بالأصول والمهارات اللازمة لتأسيس مشاريع مدرة للدخل تحسن ظروفهم المعيشية، خاصة في ظل التحديات الاقتصادية ومعدلات الفقر المرتفعة التي تواجهها مالي؛ مما يجعل هذه المبادرات الإنتاجية حلًا فاعلاً لتمكين المجتمعات المحلية من الاعتماد على الذات وتحويل الموارد إلى فرص اقتصادية حقيقية تحقق الاستقرار. ومن المتوقع أن يسهم المشروع في خلق فرص عمل مباشرة وغير مباشرة، ودعم أصحاب المهن الحرفية، وتعزيز ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال، فضلًا عن تنشيط الحركة الاقتصادية المحلية من خلال توفير خدمات ومنتجات الخياطة والتفصيل داخل المجتمعات المستهدفة. - تحقيق دخل مستدام وأعرب عدد من المستفيدين عن تقديرهم لهذه المبادرة، مؤكدين أنها تمثل فرصة حقيقية لتطوير أعمالهم وتحقيق دخل مستدام، مشيرين إلى أن توفير المشاغل والمعدات الحديثة سيمكنهم من تلبية احتياجات السوق المحلي ورفع مستوى إنتاجهم بما ينعكس إيجابًا على أوضاع أسرهم. ومن المنتظر أن يُحدث المشروع أثرًا تنمويًا مستدامًا، يُسهم في الحد من البطالة، وتمكين المرأة اقتصاديًا، ودعم الحرفيين، إلى جانب تعزيز ثقافة الإنتاج والاعتماد على الذات، وتنمية المهارات المهنية للشباب، وفتح آفاق أوسع أمامهم لتحقيق الاستقلال المالي والمشاركة الفاعلة في التنمية المحلية. وتواصل قطر الخيرية من خلال هذه المبادرات الاستثمار في الإنسان باعتباره محور التنمية، مؤكدة التزامها بدعم المشاريع الإنتاجية المستدامة التي تسهم في تحسين جودة الحياة، وتعزز من قدرة المجتمعات على مواجهة التحديات الاقتصادية وتحقيق التنمية الشاملة.

شاركت دولة قطر، ممثلة بوزارة البيئة والتغير المناخي في أعمال الاجتماع الخامس عشر للفريق العامل مفتوح العضوية لاتفاقية بازل بشأن التحكم في نقل النفايات الخطرة والتخلص منها عبر الحدود، والذي استضافته مدينة جنيف السويسرية خلال الفترة من 23 إلى 26 يونيو 2026، بمشاركة ممثلي الدول الأطراف والمنظمات الدولية والخبراء المختصين. سبق انعقاد الاجتماع مشاركة إدارة المواد الكيميائية والنفايات الخطرة، في أعمال لجنة تنفيذ وتعزيز الامتثال لاتفاقية «بازل»، والتي تتمتع قطر بعضويتها، حيث ساهمت في مناقشة عدد من الموضوعات المتعلقة بتعزيز تنفيذ أحكام الاتفاقية، ودعم امتثال الدول الأطراف لالتزاماتها، إلى جانب بحث آليات تطوير التعاون الدولي وبناء القدرات في مجال الإدارة البيئية السليمة للنفايات الخطرة. وشهد الاجتماع مناقشة مجموعة من القضايا الفنية والاستراتيجية ذات الأولوية، شملت إدارة النفايات البلاستيكية ونفايات المنسوجات، والنظر في التعديلات المقترحة على مرفقات الاتفاقية، وتعزيز التعاون مع المنظمات الدولية ذات الصلة، إضافة إلى متابعة تنفيذ قرارات مؤتمر الأطراف والتحضير للاستحقاقات والاجتماعات المقبلة. وأكدت وزارة البيئة والتغير المناخي أن مشاركة دولة قطر في أعمال الاتفاقية تعكس التزامها الراسخ بدعم الجهود الدولية لحماية البيئة وصون الصحة العامة، وتعزيز الإدارة المستدامة للمواد الكيميائية والنفايات الخطرة وفق أفضل الممارسات والمعايير البيئية العالمية، بما يسهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة والمحافظة على الموارد للأجيال القادمة.

نظمت إدارة التوثيقات الأسرية بالمجلس الأعلى للقضاء ورشة تدريبية متخصصة للمأذونين حول إجراءات التوثيقات الأسرية بتاريخ 25 يونيو الماضي في إطار جهودها الرامية إلى تعزيز كفاءة منظومة التوثيق وتطوير القدرات المهنية للعاملين في هذا المجال بما يواكب أفضل الممارسات القانونية والإجرائية المعتمدة. وأوضح المجلس الأعلى للقضاء أنّ البرنامج التدريبي تضمن استعراضاً شاملاً لأحكام نظام التوثيقات واللوائح المنظمة لعمل المأذونين إلى جانب تسليط الضوء على الأدوار والمسؤوليات المناطة بهم، وشرح الإجراءات القانونية ذات الصلة بأعمال التوثيق وآليات تطبيقها وفق الأطر النظامية المعتمدة. وتهدف الورشة إلى ترسيخ الفهم القانوني والتنظيمي لدى المأذونين وتعزيز مستوى الالتزام بالأنظمة واللوائح الحاكمة لأعمال التوثيق بما يسهم في ضمان سلامة الإجراءات وتحقيق أعلى درجات الدقة والموثوقية في تقديم الخدمات التوثيقية.

مع انطلاقة الجولة التالية من بطولة كأس العالم 2026 وعودة الحماس الكروي إلى الواجهة، تواصل مونوبري قطر تأكيد مكانتها كخيار مفضل للمواطنين والمقيمين، من خلال توفير كل ما يحتاجه المشجعون للاستمتاع بأجواء المباريات برفقة العائلة والأصدقاء. فمنذ انطلاقها في السوق القطري عام 2013 تحت مظلة علي بن علي القابضة، نجحت السلسلة في تقديم تجربة تسوق متكاملة تجمع بين الجودة والتنوع والخدمات الاستثنائية، لتواكب مختلف المناسبات العالمية وفي مقدمتها الحدث الرياضي الأكبر في العالم. - مستلزمات التشجيع الرياضي وتوفر مونوبري قطر تشكيلة واسعة من مستلزمات التشجيع الخاصة بكأس العالم، تشمل أعلام المنتخبات المشاركة، والكرات الرياضية، والأوشحة والإكسسوارات التشجيعية، إلى جانب مجموعة متنوعة من المنتجات التي تتيح للمشجعين الاستعداد للمباريات بأفضل صورة والاستمتاع بكل لحظة من أجواء البطولة. - وجبات خفيفة ومأكولات تحرص مونوبري قطر على توفير تشكيلة غنية من الوجبات الخفيفة والمأكولات المناسبة للتجمعات العائلية وجلسات مشاهدة المباريات، حيث تضم خيارات متنوعة من رقائق البطاطس، والمثلجات، ومشروبات الطاقة، والحلويات، بالإضافة إلى مجموعة واسعة من الأطعمة الجاهزة والمحضرة بعناية. - خيارات غذائية متنوعة كما تشمل الخيارات المصممة لأجواء كأس العالم، صناديق قطع النجاتس المقرمشة بمختلف الأحجام، وصناديق الساندويشات المتنوعة، وصناديق الكرواسون الصغيرة، وتشكيلات الأجبان، وأطباق السوشي الطازجة، والبيتزا، والبرغر، وغيرها من الأصناف التي تلبي مختلف الأذواق وتضفي مزيداً من المتعة على أوقات مشاهدة المباريات. - عروض حصرية متكاملة وتواصل مونوبري قطر تقديم عروضها الحصرية وخدماتها المتكاملة عبر جميع فروعها المنتشرة في أنحاء الدولة، لتمنح المتسوقين تجربة استثنائية تجمع بين سهولة التسوق وتنوع الخيارات وجودة المنتجات، بما يجعلها الوجهة المثالية للاستعداد لكل لحظة من لحظات كأس العالم 2026.

تعلن وزارة التربية والتعليم والتعليم العالي اليوم نتائج الشهادة الثانوية العامة للعام الدراسي 2025 - 2026 (الدور الأول) بعد الساعة 12:00 ظهرًا عبر الموقع الإلكتروني للوزارة. وتدعو الوزارة الطلبة وأولياء الأمور إلى متابعة الموقع الإلكتروني للاطلاع على النتائج فور اعتمادها،..وترحب الشرق بأوائل الثانوية للحضور إلى مقرها بالدائري الرابع لاستعراض قصص تفوقهم والحديث عن طموحاتهم.

في إطار جهوده المتواصلة لتعزيز الحوار الثقافي والتعريف بالهوية الإسلامية والتراث القطري، نظم مركز الشيخ عبدالله بن زيد آل محمود الثقافي الإسلامي بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية زيارة رسمية إلى جامع الإمام محمد بن عبد الوهاب، استضاف خلالها رئيسة برلمان جمهورية موزمبيق السيدة مارغريدا أموغي تالابا، وذلك خلال زيارتها للدولة، برفقة سعادة السيد إيزاك مامودو مازمبي سفير جمهورية موزمبيق لدى الدولة. وحضر الزيارة السيد سلطان بن سعد البدر مساعد مدير المركز، وخلال الزيارة، اطلعت رئيسة برلمان موزمبيق على معالم مسجد الإمام محمد بن عبد الوهاب، واستمعت إلى شرح مفصل حول تصميمه المعماري الذي يجسد الطابع القطري الأصيل، ويعكس الهندسة المعمارية المحلية المتناغمة مع البيئة. كما تعرفت على المرافق المتعددة للمسجد، وفي مقدمتها قاعة الصلاة والمكتبة، إضافة إلى الدور الذي يؤديه المسجد في خدمة المجتمع، من خلال الأنشطة الدينية والتربوية والثقافية التي تسهم في ترسيخ القيم الإسلامية في حياة الأفراد. وفي ختام الزيارة، أعربت رئيسة برلمان جمهورية موزمبيق عن تقديرها لحسن التنظيم الذي اضطلع به مركز الشيخ عبدالله بن زيد آل محمود، مشيدة بالدور الرائد الذي يقوم به في التعريف بالثقافة الإسلامية، وتعزيز فهم غير المسلمين لحقيقة الإسلام وقيمه الحضارية. كما عبّر سعادة سفير موزمبيق عن سعادته الكبيرة بهذه الزيارة، مثمنًا جهود المركز ومؤكدًا أهمية هذه المبادرات في توطيد أواصر التعاون والتفاهم بين الشعوب.

- الموازنة والمرور والعمل والأمن الغذائي.. أبرز محطات الحصاد التشريعي - 22 مشروع قانون على طاولة الشورى تناولت قضايا المجتمع وأولويات التنمية - متابعة تفاعل الحكومة مع المقترحات وتحويلها لخطوات تنفيذية يسدل مجلس الشورى يوم الإثنين المقبل الستار على دور الانعقاد العادي الأول من الفصل التشريعي الثاني الموافق لدور الانعقاد السنوي الرابع والخمسين 2025/2026. وتمكن مجلس الشورى خلال دور الانعقاد من إنجاز ودراسة 22 مشروع قانون شملت الجوانب المالية والصحة والتعليم والأمن الغذائي والمرور ومشروعات قوانين أخرى. لم تقتصر أعمال مجلس الشورى خلال دور الانعقاد على مناقشة وإقرار مشروعات القوانين، بل امتدت لتشمل قضايا تمس حياة المواطنين بصورة مباشرة، من بينها ملفات الأسرة، والصحة، والتعليم، والشباب، والذكاء الاصطناعي، والأمن الغذائي، بما يعكس اهتمام المجلس بمواكبة احتياجات المجتمع وتعزيز التنمية الشاملة. وفيما يلي ترصد الشرق مشروعات القوانين التي تمت مناقشتها خلال دور الانعقاد على النحو التالي: • مشروع الموازنة العامة للدولة للسنة المالية 2026، ومشروع قانون باعتماد الموازنة العامة للدولة. • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (3) لسنة 2016 بشأن تنظيم قيد المواليد والوفيات. • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (25) لسنة 2018 بشأن الضريبة الانتقائية. • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام المرسوم بقانون رقم (24) لسنة 2019 بتنظيم وإدارة المخزون الاستراتيجي للسلع الغذائية والاستهلاكية. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (24) لسنة 2010 بإصدار قانون (نظام) المبيدات في دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (24) لسنة 2006 بإصدار قانون (نظام) الأسمدة ومحسنات التربة الزراعية في دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية. • مشروع قانون بشأن المعاهدات والاتفاقيات الدولية. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم (14) لسنة 2004. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بشأن الطائرات بدون طيار. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (4) لسنة 2008 بشأن إيجار العقارات. • مشروع قانون بإصدار النظام (القانون) الموحد للعمل التطوعي بدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية. • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (11) لسنة 2016 بشأن ديوان المحاسبة. • مشروع قانون بشأن اتحاد الملاك. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بشأن القياس. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام القانون رقم (22) لسنة 2017 بتنظيم أعمال الوساطة العقارية. • مشروع قانون بشأن الصحة الحيوانية. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بشأن الغذاء. (بصيغته المعدلة) • الاقتراح بقانون بشأن الحماية الرقمية للطفل. • مشروع قانون بشأن الرفق بالحيوان. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بشأن الرقابة على محطات الوقود. • مشروع قانون بتعديل بعض أحكام قانون المرافعات المدنية والتجارية الصادر بالقانون رقم (13) لسنة 1990. (بصيغته المعدلة) • مشروع قانون بإصدار قانون المرور. • مشروع قانون بشأن أملاك الدولة. المقترحات برغبة أحد أبرز مسارات عمل المجلس.. نهج «الشورى» مؤسسي قائم على الشراكة مع الحكومة لم يقتصر دور مجلس الشورى على مناقشة التشريعات وممارسة الرقابة، بل امتد إلى متابعة ما يقدمه من اقتراحات برغبة والتأكد من تفاعل الحكومة معها وتحويلها إلى خطوات تنفيذية. وخلال دور الانعقاد، شكّل هذا الملف أحد أبرز مسارات العمل البرلماني، إذ ناقش المجلس البيانات الحكومية بشأن عدد من القضايا الوطنية والمجتمعية، وأحالها إلى لجانه المختصة لدراستها، واستعرض تقاريرها، وتابع تنفيذ مرئياته، في تأكيد على نهج مؤسسي يقوم على الشراكة والتكامل بين السلطتين التشريعية والتنفيذية، بما يعزز جودة السياسات العامة ويلبي تطلعات المواطنين ويدعم أهداف التنمية الوطنية. اطلع المجلس على بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه مجلس الشورى بشأن مشروع الإرث الثقافي لاستضافة كأس العالم فيفا قطر 2022، وقرر إحالته إلى لجنة شؤون التعليم والثقافة والرياضة والإعلام، لدراسته ورفع تقريرها بشأنه إلى المجلس. كما اطلع المجلس على بيان الحكومة الموقرة المتعلق بالاقتراح برغبة الذي أبداه مجلس الشورى بشأن أوضاع الأشخاص ذوي الإعاقة، وقرر إحالته إلى لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان لدراسته. وعلى ذات الصعيد اطلع المجلس على بيان الحكومة الموقرة المتعلق بالاقتراح برغبة الذي أبداه مجلس الشورى بشأن المعلم وأثره في غرس قيم الهوية الوطنية، وقرر إحالته إلى لجنة شؤون التعليم والثقافة والرياضة والإعلام لدراسته، وموافاته بما تخلص إليه حياله. استعرض المجلس تقرير لجنة شؤون التعليم والثقافة والرياضة والإعلام المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن مشروع الإرث الثقافي لاستضافة كأس العالم فيفا قطر 2022. -أوضاع ذوي الإعاقة كما استعرض المجلس، تقرير لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول بيان الحكومة بشأن المقترحات التي أبداها مجلس الشورى حول أوضاع الأشخاص ذوي الإعاقة. واتخذ بشأنه القرار المناسب. واطلع المجلس على بيان الحكومة الموقرة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن دعم الاستثمار الوطني والأجنبي، وقرر إحالته إلى لجنة الشؤون المالية والاقتصادية لدراسته، وموافاته بما تخلص إليه حياله. واطلع المجلس على بيان الحكومة الموقرة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس حول آليات الدعم الزراعي المقدمة للمزارع المحلية، ومدى مساهمتها في تعزيز الأمن الغذائي، وأحاله إلى لجنة شؤون الصحة والخدمات العامة والبيئة لدراسته. -غرس قيم الوطنية كذلك تم استعراض تقرير لجنة شؤون التعليم والثقافة والرياضة والإعلام المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن المعلم وأثره في غرس قيم الهوية الوطنية. كما اطلع المجلس على بيان الحكومة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه الشورى حول إطلاق برنامج العمل الصيفي لطلاب المدارس الثانوية، وأحاله إلى لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان لدراسته، وموافاته بما تخلص إليه حياله. -خدمات كبار القدر اطلع المجلس على بيان الحكومة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه مجلس الشورى بشأن تقديم خدمات وامتيازات لفئة كبار القدر، وأحاله إلى لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان لدراسته، وموافاته بما تخلص إليه حياله. كما احيط المجلس علمًا بالتقريرين الواردين من الحكومة الموقرة، المتعلقين بمتابعة تنفيذ مرئيات مجلس الشورى الواردة في الاقتراحين برغبة اللذين أبداهما المجلس حول ظاهرة «زيادة معدلات الطلاق في المجتمع»، وحول الإطار الوطني لتعزيز القيم والأخلاق الحميدة في المجتمع القطري. واستعرض المجلس تقرير لجنة شؤون الصحة والخدمات العامة والبيئة المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن آليات الدعم الزراعي المقدمة للمزارع المحلية ومدى مساهمتها في تعزيز الأمن الغذائي. استعرض المجلس تقرير لجنة الشؤون المالية والاقتصادية المتضمن رأيها في بيان الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن دعم الاستثمار الوطني والأجنبي، واتخذ بشأنه القرار المناسب، مشيداً ببيان الحكومة وتفاعلها مع مرئيات المجلس وما تتخذه من إجراءات وتنفذه من مبادرات لدعم الاستثمار والتنمية الاقتصادية. -التنشئة الأسرية اطلع مجلس الشورى على بيان الحكومة الموقرة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه مجلس الشورى بشأن التنشئة الأسرية، وأحاله إلى لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان لدراسته. في الوقت ذاته تم استعرض تقرير لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة بشأن الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس حول إطلاق برنامج العمل الصيفي لطلاب المدارس الثانوية. أحيط المجلس علمًا بنتائج متابعة تنفيذ مرئيات مجلس الشورى الواردة في الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس حول آليات الدعم الزراعي المقدمة للمزارع المحلية ومدى مساهمتها في تعزيز الأمن الغذائي واستعرض المجلس تقرير لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس والمتعلق بتقديم خدمات وامتيازات لفئة كبار القدر. وتقديم اقتراح برغبة بشأن تعزيز الدور الاجتماعي والثقافي والقيمي للأندية الرياضية وأنشطتها. واستعرض المجلس تقرير لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان المتضمن رأيها في بيان الحكومة الموقرة حول الاقتراح برغبة الذي أبداه المجلس بشأن التنشئة الأسرية وتعزيز القيم الوطنية والاجتماعية لدى الأجيال الناشئة، واتخذ بشأنه القرار المناسب. كم تم تقديم اقتراح برغبة للحد من السمنة لدى الأطفال. إحاطة سعادة رئيس مجلس الشورى، المجلس بإحالة الاقتراح برغبة بشأن تنظيم حفلات الزواج والحد من المظاهر المصاحبة لها، والمقدم من عدد من أصحاب السعادة أعضاء المجلس، إلى لجنة الشؤون الاجتماعية والعمل والإسكان لدراسته. استضاف وزراء وتنفيذيين في مؤسسات حكومية.. الشورى اتبع نهجا رقابيا متقدما لمتابعة الأداء الحكومي جسّد مجلس الشورى خلال دور الانعقاد حضوره الرقابي الفاعل عبر سلسلة من جلسات الاستضافة النوعية لعدد من الوزراء وكبار المسؤولين، ناقش خلالها أبرز الاستراتيجيات الوطنية والخطط الحكومية في القطاعات الحيوية، ووقف على معدلات الإنجاز والتحديات وآليات التنفيذ، بما يعزز التكامل بين السلطتين التشريعية والتنفيذية، ويدعم تحقيق اهداف رؤية قطر الوطنية 2030. وعكس المجلس خلال دور الانعقاد نهجًا رقابيًا متقدمًا، من خلال استضافة الوزراء والمسؤولين التنفيذيين لمناقشتهم في السياسات والاستراتيجيات الوطنية، في خطوة تؤكد حرص المجلس على متابعة الأداء الحكومي، وتعزيز الشفافية، وضمان كفاءة تنفيذ الخطط التنموية في مختلف القطاعات الحيوية للدولة. قام الشورى باستضافة سعادة السيد علي بن أحمد الكواري، وزير المالية، لاستعراض ومناقشة مشروع الموازنة العامة للدولة للسنة المالية 2026. (الجلسة السادسة 24 نوفمبر 2025) كما استضاف المجلس سعادة الدكتور عبدالعزيز بن ناصر آل خليفة، الأمين العام للمجلس الوطني للتخطيط، وذلك لمناقشة مجموعة من المحاور الاستراتيجية الوطنية ذات الصلة باستراتيجية التنمية الوطنية الثالثة 2024–2030، وما تتضمنه من تطويرات وتحديثات. (الجلسة التاسعة 15 ديسمبر 2025) -مناقشة خطط العدل وتمت أيضا استضافة سعادة السيد إبراهيم بن علي المهندي، وزير العدل، وعدد من المختصين بالوزارة لعرض جهود الوزارة وخطتها الاستراتيجية، ومناقشة عدد من المحاور المتعلقة بأعمالها في مختلف القطاعات. (الجلسة الثامنة عشرة الاثنين 16 فبراير 2026) وعلى صعيد قضايا الشباب والرياضة استضاف الشورى سعادة الشيخ حمد بن خليفة بن أحمد آل ثاني، وزير الرياضة والشباب، وعددا من المختصين بالوزارة، لعرض ملامح استراتيجية وزارة الرياضة والشباب 2023-2030، وما تتضمنه من أهداف وبرامج ومشروعات ترتبط بتطوير قطاعي الرياضة والشباب، وتعزيز إسهامهما في تحقيق رؤية قطر الوطنية 2030 (الجلسة الرابعة والعشرين الاثنين 6 أبريل 2026) -الصحة أولوية ولمتابعة قضايا الصحة العامة تمت استضافة سعادة السيد منصور بن إبراهيم بن سعد آل محمود، وزير الصحة العامة، وعدد من المختصين بالوزارة، لعرض ملامح الاستراتيجية الوطنية للصحة 2024-2030، وما تتضمنه من توجهات تنفيذية ومبادرات تهدف إلى تحسين صحة ورفاهية السكان، وتعزيز كفاءة النظام الصحي واستدامته. (الجلسة التاسعة والعشرون الاثنين 11 مايو 2026). وقام المجلس أيضا باستضافة سعادة المهندس عبدالله بن علي الذياب، رئيس المؤسسة العامة القطرية للكهرباء والماء كهرماء، وعدد من المختصين بالمؤسسة، لاستعراض عدد من المحاور المتعلقة بقطاعي الكهرباء والماء، واستراتيجية قطر الوطنية للطاقة المتجددة، وخطط المؤسسة في مجالات أمن الإمداد، وكفاءة الشبكات، وترشيد الاستهلاك، والتحول الرقمي، وخدمات المشتركين. (الجلسة الثالثة والثلاثون الاثنين 8 يونيو 2026). تم إدراجها في بند «طلبات المناقشة العامة».. المجلس يدرس بعمق قضايا تمس الأسرة والمجتمع أولى مجلس الشورى وفي إطار دوره الرقابي وتفاعله مع القضايا المجتمعية اهتمامًا واسعًا بالملفات التي تمس الأسرة والمجتمع، من خلال مناقشات طلبات عامة تناولت قضايا تربوية وصحية وثقافية وتقنية، شملت تعزيز دور الوالدين في تربية الأبناء، وتفعيل الدور الاجتماعي والثقافي للأندية الرياضية، والتصدي لانتشار السمنة لدى الأطفال، وتنظيم وحوكمة الذكاء الاصطناعي، إلى جانب تعزيز الرعاية الوالدية ودعم التماسك الأسري، بما يعكس حرص المجلس على مواكبة التحديات المجتمعية وتعزيز جودة الحياة في دولة قطر. وشملت المناقشات طلب المناقشة العامة حول أهمية دور الوالدين في تربية الأبناء (الجلسة الرابعة 10 نوفمبر 2025). وخصص المجلس جلسة مطولة لطلب المناقشة العامة الذي تقدم به عدد من أصحاب السعادة الأعضاء، حول تعزيز الدور الاجتماعي والثقافي والقيمي للأندية الرياضية وأنشطتها. كما خصص المجلس حيزا زمنيا واسعا لطلب المناقشة العامة الذي تقدم به عدد من أصحاب السعادة الأعضاء، والمتعلق بانتشار السمنة لدى الأطفال بدولة قطر. ومن القضايا المستجدة التي تناولها المجلس طلب المناقشة العامة الذي تقدم به عدد من أصحاب السعادة الأعضاء، والمتعلق بتنظيم وحوكمة الذكاء الاصطناعي في دولة قطر. وناقش الأعضاء بعمق موضوع تعزيز الرعاية الوالدية ودعم التماسك الأسري (الجلسة الثامنة والعشرون الإثنين 4 مايو 2026).

شاركت دولة قطر في أعمال الدورة الـ 133 للمجلس الدائم للفرنكوفونية، التي عقدت أمس في باريس، برئاسة سعادة السيدة لويز موشيكيوابو، الأمينة العامة للمنظمة الدولية للفرنكوفونية.مثل دولة قطر في أعمال الدورة، سعادة الشيخ علي بن جاسم آل ثاني، سفير دولة قطر لدى الجمهورية الفرنسية، وممثلها لدى المنظمة الدولية الفرنكوفونية.

حصر ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي احتياجات الجهات الحكومية، وحدد التخصصات ذات الأولوية ضمن خطة الابتعاث الحكومي للعام الأكاديمي 2026/2027، بهدف مواءمة مخرجات التعليم مع متطلبات سوق العمل، واستقطاب كفاءات وطنية مؤهلة تلبي احتياجات القطاع الحكومي. كما أعلن الديوان فتح باب التسجيل للمرحلة الأولى من خطة الابتعاث الحكومي، والتي تشمل الابتعاث الأميري، والابتعاث الخارجي، وجامعات المدينة التعليمية، وذلك بهدف تمكين الطلبة من الالتحاق بمؤسسات التعليم العالي المتميزة داخل دولة قطر وخارجها، وإعداد جيل من الكفاءات الوطنية القادرة على الإسهام في تحقيق أهداف رؤية قطر الوطنية 2030، وتشجيع الطلبة على الالتحاق بالتخصصات ذات الأولوية، وفي مقدمتها التخصصات الطبية، والدراسة في الجامعات ذات التصنيف العالمي المتقدم، والمحافظة على التفوق الأكاديمي. وتتواصل جهود ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي للاستثمار في الكفاءات الوطنية وبناء مستقبل أكثر ازدهاراً، إذ تهدف خطة الابتعاث الحكومي 2026/2027 إلى تمكين الطلبة من الالتحاق بالتخصصات الأكاديمية والمهنية التي تواكب احتياجات سوق العمل في القطاع الحكومي، وتسهم في إعداد كوادر وطنية مؤهلة، وتنمية المواهب، وتعزيز تكافؤ الفرص. وتشمل الخطة مجموعة من المسارات والتخصصات التي تلبي احتياجات سوق العمل، من بينها الرعاية الصحية، والمسار المهني، والتعليم والتربية، والعلوم الاجتماعية والإنسانية، والنقل والمواصلات، والمسار الرياضي، والعلوم الهندسية والتكنولوجيا، والاقتصاد الإبداعي. وتنسجم الخطة مع التعديلات الأخيرة على قانون الموارد البشرية المدنية الصادرة عام 2025، والتي دعمت التخصصات ذات الأولوية من خلال منح بدلات إضافية، واستحداث حوافز وعلاوات ومزايا وظيفية، إلى جانب تحديث ربط الدرجات المالية بالمؤهلات الأكاديمية وفقاً لدليل وصف وتصنيف وترتيب الوظائف العامة، بما يسهم في تحديد درجات التعيين للتخصصات النوعية، ومنها الذكاء الاصطناعي، والحوسبة، والأمن السيبراني، ويعزز استقطاب الكفاءات الوطنية والمحافظة عليها. كما تضم الخطة عدداً من الجهات الحكومية التي ستسهم في استقطاب الكفاءات الوطنية في التخصصات المطلوبة، ويعتمد اختيار التخصصات في كل برنامج على خطط الإحلال والتوطين؛ سواء في القطاع الحكومي من خلال ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، أو في القطاع الخاص من خلال وزارة العمل.

- الذكاء الاصطناعي والهوية الوطنية ضمن البرنامج أعلن الجهاز الشبابي بنادي معيذر الرياضي إطلاق خطته الصيفية لعام 2026، والتي تُقام خلال الفترة من 12 يوليو إلى 10 أغسطس، مستهدفة الشباب من الذكور في الفئة العمرية بين 12 و35 عاماً. وتتضمن الخطة باقة متنوعة من الأنشطة والورش المجانية، دون أي رسوم اشتراك، فيما تُنظم الفعاليات يومي الاثنين والأربعاء من كل أسبوع، من الساعة الخامسة مساءً حتى الثامنة والنصف مساءً. وأكد الأستاذ عبد الله محمد البنا، رئيس الجهاز الشبابي بنادي معيذر، في تصريح لـ«الشرق»، أن البرنامج الصيفي لهذا العام يأتي برؤية متكاملة تهدف إلى استثمار أوقات الشباب، وتنمية مواهبهم، وتعزيز قدراتهم القيادية والمعرفية، مشيراً إلى حرص الجهاز على توسيع الشراكات مع مختلف مؤسسات الدولة لتقديم برامج نوعية تلبي تطلعات المنتسبين وتخدم المجتمع. وأضاف أن الخطة تتضمن عدداً من الزيارات الميدانية، من أبرزها زيارة إلى متحف الشيخ فيصل بن قاسم آل ثاني لتعزيز الهوية الوطنية والتراثية، وأخرى إلى «الأكواريوم» للتعرف على الحياة البحرية. وأوضح البنا أن هذه البرامج تنسجم مع رؤية وزارة الرياضة والشباب في إعداد جيل واعٍ ومسؤول يمتلك المهارات والقيم التي تؤهله للإسهام في خدمة المجتمع، مؤكداً حرص الجهاز على تقديم أنشطة تجمع بين الفائدة والمتعة، وتوفر بيئة محفزة لتنمية القدرات الشخصية والقيادية، وتعزيز قيم الانتماء والمواطنة والعمل التطوعي، انطلاقاً من الإيمان بأن الاستثمار في الشباب يمثل ركيزة أساسية لبناء المستقبل. وفي إطار المسؤولية المجتمعية والبيئية، ينظم الجهاز عدداً من المبادرات بالتعاون مع مركز «حفظ النعمة» لنشر ثقافة العطاء والحد من الهدر، إلى جانب زيارة ميدانية لبرنامج «لكل ربيع زهرة» في منطقة الخور للتعريف بالبيئة القطرية، فضلاً عن تنظيم نشاط مشترك مع مركز سميسمة والظعاين الشبابي لتبادل الخبرات وتعزيز التعاون بين المراكز الشبابية. كما يشمل البرنامج ورشاً توعوية تتناول الهوية الوطنية، والمسؤولية المجتمعية، وأهمية تبني نمط حياة صحي، إضافة إلى التوعية بالاستخدام الإيجابي للتقنيات الحديثة ووسائل التواصل الاجتماعي. وفي الجانب التقني، يطرح الجهاز دورة متخصصة بعنوان «الذكاء الاصطناعي وتوظيفه بما ينفعنا»، بهدف تزويد المشاركين بالمهارات الرقمية الحديثة ومواكبة التطورات التقنية. كما ينظم النشاط التوعوي «أنا مسؤول» بالتعاون مع وزارة الداخلية ممثلة بشرطة الأحداث، بالتزامن مع مسابقات وأنشطة رياضية يومية تُقام في مقر الجهاز الشبابي بالنادي لتعزيز اللياقة البدنية وروح التنافس. ودعا الجهاز الشبابي بنادي معيذر الشباب إلى المبادرة بالتسجيل والاستفادة من هذه البرامج المجانية التي تسهم في تنمية مهاراتهم الشخصية والبدنية خلال الإجازة الصيفية.

احتفل سدرة للطب بإنجازات دفعة عام 2026 خلال حفل تخريج أقيم في 30 يونيو 2026، بمناسبة يوم التعليم الطبي السنوي الرابع. ويجسد هذا الحدث استثمار سدرة للطب المتواصل في إعداد كوادر صحية عالية الكفاءة لتلبية الاحتياجات المتطورة للرعاية الصحية في دولة قطر، إلى جانب تعزيز خدمات الرعاية التخصصية للنساء والأطفال. وتضم دفعة عام 2026 نحو 75 خريجًا أكملوا برامج الإقامة والزمالة والتعليم الطبي الجامعي وبرامج التدريب المهني المدعومة، من بينهم 24 طبيبًا مقيمًا، و42 زميلًا، وأربعة طلاب طب جامعيين، وخمسة من موظفي سدرة للطب الذين أكملوا تدريبًا متقدمًا من خلال برنامج الابتعاث الذي يوفره سدرة للطب. وقال السيد محمد المانع، الرئيس التنفيذي بالإنابة وعضو مجلس الأمناء في سدرة للطب: «يمثل اليوم بداية فصل جديد في مسيرة خريجينا، ومحطة مهمة أخرى تعكس التزام سدرة للطب بإعداد قادة الرعاية الصحية في المستقبل. ونحن نفخر بالاحتفاء بإنجازاتهم، ونثق بقدرتهم على إحداث أثر ملموس أينما قادتهم مسيرتهم المهنية. حضر الحفل عدد من الدبلوماسيين، من بينهم سعادة السفير أحمد الشريم، سفير دولة الكويت، إلى جانب عدد من كبار القيادات في قطاعي الرعاية الصحية والتعليم في دولة قطر. وقال البروفيسور إبراهيم جناحي، المدير الطبي ورئيس قسم التعليم الطبي في سدرة للطب: «يدخل قطاع الرعاية الصحية واحدة من أكثر مراحله تحولًا في التاريخ. فالتطورات في الذكاء الاصطناعي والطب الدقيق والبحوث الطبية الحيوية تعيد تشكيل طرق تشخيص الأمراض وعلاجها. وبينما ستواصل هذه الابتكارات إحداث تحول في الرعاية الصحية، ستبقى الرحمة والتعاطف والاتصال الإنساني في صميم ممارسة الطب. وسيواصل الخريجون مساراتهم المهنية ضمن 25 تخصصًا في طب الأطفال وصحة المرأة، من بينها الطب النفسي للأطفال والمراهقين، طب حديثي الولادة، أمراض الكلى، أمراض القلب، الغدد الصماء، طب الطوارئ، جراحة الأعصاب، جراحة المسالك البولية، وجراحة العظام. ويمثل القطريون أكثر من 24 في المائة من خريجي هذا العام، بما يؤكد التزام سدرة للطب بتطوير القوى العاملة الصحية المستقبلية في قطر. وقد التحق جميع الأطباء المقيمين الخريجين بنجاح ببرامج الزمالة في سدرة للطب، حيث سيواصلون تدريبهم التخصصي داخل المؤسسة. كما أتم طبيبان قطريان، ممن حظيا برعاية سدرة للطب، تدريبًا متقدمًا في صحة المرأة في كندا ومؤسسة حمد الطبية، وسينضمان إلى سدرة للطب كطبيبين استشاريين.

يُنظِّم مركز الدراسات القانونيَّة والقضائيَّة بوزارة العدل برنامجًا تدريبيًّا بعنوان «مكافحة جرائم غسل الأموال وتمويل الإرهاب في القانون القطري»، وذلك في إطار جهود الوزارة الرامية إلى تعزيز القدرات القانونيَّة لدى منتسبي الوزارات والهيئات الحكوميَّة، ورفع مستوى الوعي بالأحكام والتدابير القانونيَّة المرتبطة بمكافحة هذه الجرائم. ويهدف البرنامج إلى تعريف المشاركين بالأحكام العامة لقانون مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، والجهات المعنيَّة بمكافحة هذا النوع من الجرائم، إضافة إلى بيان آليَّة التحقيق والإجراءات التحفظية وَفْقًا لقانون الإجراءات الجنائية، والتأكيد على أهمية التعاون الدولي في مواجهة جرائم غسل الأموال وتمويل الإرهاب وبيان العقوبات المقررة لها. ويتناول البرنامج أربعة محاور رئيسة، تشمل الأحكام العامة لقانون مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، وآليَّة التحقيق والإجراءات التحفظيَّة، والتعاون الدولي وتسليم المجرمين، إلى جانب العقوبات المقررة لجرائم غسل الأموال وتمويل الإرهاب. كما يتضمن البرنامج تطبيقات عمليَّة ونماذج تدريبيَّة تُعزِّز فهم المشاركين للإجراءات القانونيَّة والرقابيَّة ذات الصلة. ويستند البرنامج في محاوره إلى عدد من التشريعات الوطنيَّة ذات الصلة، وفي مقدمتها قانون مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب رقم 20 لسنة 2019 وتعديلاته، واللائحة التنفيذية الصادرة بقرار مجلس الوزراء رقم 41 لسنة 2019، إلى جانب قانون العقوبات وقانون الإجراءات الجنائيَّة. وتم توزيع المشاركين بالبرنامج الذي يستمر على مدار الأسبوع إلى مجموعتين، بحيث تضم المجموعة الأولى فئة القانونيين، فيما تضم المجموعة الثانية فئة غير القانونيين العاملين بالقطاعات والمواقع ذات الصلة بمكافحة جرائم غسل الأموال وتمويل الإرهاب. وبهذه المناسبة، أكد الدكتور عبد الله حمد الخالدي، مدير مركز الدراسات القانونيَّة والقضائيَّة بوزارة العدل، أن تنظيم هذا البرنامج يأتي في إطار حرص وزارة العدل على تطوير الكفاءات القانونيَّة الوطنيَّة وتعزيز جاهزيتها للتعامل مع الجرائم المالية والاقتصادية الحديثة، مشيرًا إلى أن مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب تُمثِّل أولويَّة تشريعيَّة ومؤسسيَّة تتطلب إلمامًا دقيقًا بالأطر القانونيَّة والإجرائيَّة، وتعاونًا فعَّالًا بين الجهات الوطنيَّة والدوليَّة ذات الصلة. وأشار إلى أن البرنامج يستهدف القانونيين بالوزارات والهيئات الحكوميَّة، ويمتد على مدار خمسة أيام عمل، من الأحد إلى الخميس، بواقع أربع ساعات تدريبيَّة يوميًّا، وبإجمالي عشرين ساعة تدريبيَّة، ومن المُتوقَّع أن تُسهم مخرجاته في تمكين المشاركين من الإلمام بالمفاهيم الأساسيَّة لمكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، واختصاصات الجهات الوطنيَّة المعنيَّة، والإحاطة بأهميَّة التعاون الدولي في هذا المجال، فضلًا عن التعرُّف على الأفعال الخاضعة للتجريم والعقوبات المقررة لها قانونًا.

انطلقت أمس فعاليات مهرجان قطر للألعاب 2026 الذي يتضمن جملة من الفعاليات الجديدة وتعتبر هذه النسخة هي الأضخم على الإطلاق والتي يتم تنظيمها بالتعاون مع مجموعة سبيستون تحت شعار مرح أكثر، متعة لا تنتهي، في مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات ومن المقرر ان تستمر إلى 31 يوليو. ويقدم المهرجان مستوى غير مسبوق من الترفيه العائلي ضمن حملة هلا بالصيف التي أطلقتها Visit Qatar، حيث يمتد المهرجان هذا العام على مساحة تتجاوز 22,000 متر مربع موزعة على أربع قاعات، ليضم مجموعة متنوعة من المناطق والأنشطة المصممة لتوفير تجربة متكاملة لجميع أفراد العائلة. من بين أبرز الفعاليات الجديدة في المهرجان منطقة الاستوديوهات، التي تقدم تجارب تفاعلية مستوحاة من سلاسل أفلام عالمية شهيرة. كما أُضيفت منطقة الألعاب المطاطية، التي تضم مجموعة متنوعة من الألعاب المطاطية الضخمة المصممة لتشجيع اللعب النشط ومشاركة العائلة.

- البرنامج تدريبي يدمج المعرفة بالممارسة العملية -70 طالبًا وطالبة ينضمون لـ «الجيل المهني» لاكتساب الخبرة داخل الأوقاف أعلنت وزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية، ممثلة في إدارة الموارد البشرية، عن انطلاق برنامج التدريب الصيفي للعام 2026م تحت عنوان «برنامج الجيل المهني في الأوقاف»، بمشاركة 70 طالبًا وطالبة من مرحلتي الثانوية والجامعة، بواقع 35 من الذكور و35 من الإناث، وذلك في إطار جهود الوزارة الرامية إلى استثمار طاقات الكوادر الوطنية وتأهيلهم مهنياً. ويأتي هذا البرنامج كمبادرة وطنية رائدة تستهدف تعريف الطلبة ببيئة العمل الحكومي داخل إدارات الوزارة، وتمكينهم من اكتساب المهارات العملية من خلال تجربة مهنية متكاملة تجمع بين التعلم والتطبيق والإبداع. ويجسد البرنامج الذي يستمر حتى يوم 30 من شهر يوليو الجاري توجهات الوزارة نحو دعم مسارات التنمية البشرية التي تمثل إحدى الركائز الأساسية لرؤية قطر الوطنية 2030، والتي تهدف إلى بناء مجتمع مزدهر قائم على تنمية القدرات البشرية وتعزيز كفاءة الكوادر الوطنية، بما يسهم في تحقيق التنمية الشاملة المستدامة. كما يتناغم البرنامج مع ركائز الرؤية الوطنية، ولا سيما التنمية البشرية والاجتماعية، من خلال إعداد جيل واعٍ ومؤهل قادر على الإسهام في مسيرة التنمية الوطنية والتفاعل مع متغيرات سوق العمل المستقبلية. -تعزيز الدور المؤسسي ويعكس إطلاق البرنامج التزام وزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية بدورها المحوري في تنمية المجتمع، انطلاقًا من رؤيتها الهادفة إلى تقديم منهج حياة متكامل يعزز القيم الإنسانية، ويوظف علوم الدين وتقنيات العصر لخدمة المجتمع، إلى جانب رسالتها في رعاية الشأن الديني وترسيخ المبادئ الأخلاقية السامية. برنامج تدريبي متكامل قائم على «الاستكشاف والتجربة والمشاركة» ويرتكز البرنامج على منهجية متكاملة تقوم على ثلاثة محاور رئيسية هي: الاستكشاف، والتجربة، والمشاركة، حيث يخوض المتدربون تجربة عملية تشمل زيارات ميدانية، وتدريبًا داخل إدارات الوزارة، والمشاركة في مشاريع تطبيقية ذات صلة باحتياجات العمل المؤسسي. كما يتيح البرنامج الفرصة للطلبة للتعرف عن قرب على طبيعة العمل داخل الوزارة، وتطوير مهاراتهم المهنية والعملية، واكتساب خبرات مباشرة عبر المشاركة في تنفيذ مهام ومشاريع فعلية، إلى جانب تعزيز روح المبادرة والعمل الجماعي لديهم. -البرنامج لـ 4 أسابيع ويمتد البرنامج على مدار أربعة أسابيع تدريبية، تتنوع خلالها الأنشطة والمهام بما يضمن تكوين تجربة متكاملة، حيث يشمل: · أسبوع الاستكشاف الإداري للتعرف على بيئة العمل · أسبوع التجربة المهنية لممارسة المهام اليومية داخل الإدارات · أسبوع المشاريع لتنفيذ أعمال تطبيقية تخدم الوزارة · الأسبوع الختامي المخصص للعروض وحفل التكريم وخلال هذه الفترة، يتم توزيع الطلبة على عدد من إدارات الوزارة، من بينها إدارة المساجد، وإدارة شؤون الزكاة، وإدارة الموارد البشرية، وإدارة الدعوة والإرشاد الديني، والإدارة العامة للأوقاف، بالإضافة إلى إدارة العلاقات العامة والاتصال، بما يتيح لهم الاطلاع على مختلف مجالات العمل المؤسسي. -تجربة عملية تعزز الابتكار والعمل الجماعي ويشمل البرنامج مجموعة من الأنشطة التطبيقية والتفاعلية، مثل إعداد التقارير، والمشاركة في الاجتماعات، وتنفيذ مهام يومية داخل الإدارات، إضافة إلى مسابقات وورش توعوية تسهم في تنمية مهارات التفكير الإبداعي والعمل الجماعي لدى الطلبة. كما يتم تكليف الطلبة بتنفيذ مشاريع تطبيقية خلال أسبوع مخصص لذلك، بهدف إنتاج مخرجات عملية قابلة للاستفادة منها داخل إدارات الوزارة، بما يعزز مفهوم التعلم بالممارسة. ومن المتوقع أن يسهم البرنامج في تحقيق عدد من المخرجات النوعية، أبرزها رفع وعي الشباب بدور الوزارة، واكتشاف مواهب طلابية يمكن استثمارها مستقبلًا، إضافة إلى إنتاج مشاريع تطبيقية ومواد إعلامية وتقارير قابلة للاستخدام، بما يعزز أداء الإدارات المختلفة.

في فانكوفر، تكتسي مواجهة الجزائر للسويسريين أهمية كبيرة بالنسبة لـ»محاربي الصحراء» ومدربهم السويسري-البوسني فلاديمير بيتكوفيتش على الخصوص وانه سيواجه منتخبا يعتبر المدرب الأكثر نجاحا في تاريخه (بين 2014 و2021)، حيث قاده إلى ربع نهائي كأس أوروبا 2020 وثمن نهائي مونديالي 2014 و2018. ويواجه بيتكوفيتش ضغوطا وانتقادات إعلامية بسبب الأخطاء الدفاعية التي ظهرت بوضوح في مواجهة النمسا في الجولة الثالثة الأخيرة (3-3)، وبالتالي سيكون مطالبا بتشكيل المجموعة المناسبة لإيقاف خطورة سويسرا التي تبقى أفضل نتائجها في العرس العالمي بلوغ ربع نهائي 1934 و1938 و1954، فيما يبقى الأفضل بالنسبة الى الجزائر بلوغ ثمن النهائي في نسخة البرازيل عام 2014. وتدخل سويسرا المواجهة بمعنويات عالية بعدما حسمت صدارة المجموعة الثانية أمام كندا، إحدى الدول الثلاث المضيفة. وبعد التعادل المثير مع النمسا 3-3 في الجولة الأخيرة من الدور الأول ما سمح للجزائر بتجاوز دور المجموعات للمرة الثانية في خامس مشاركة لها، سُئل ابن الـ62 عاما عن مواجهة منتخبه السابق. أجاب «دعونا نستمتع أولا بالتأهل إلى دور الـ32 قبل التفكير في التحدي المقبل المتمثل في مواجهة سويسرا». ثم أضاف بيتكوفيتش «أعرفهم جيدا، حتى وإن كان هناك بعض الوجوه الجديدة، هناك من لعب معي، بالتالي أعرف أولئك اللاعبين». وأردف «سويسرا فريق جيد»، مضيفا أنه «منتخب يملك خبرة كبيرة ويشارك بانتظام في البطولات الأوروبية والعالمية الكبرى. أعرف فلسفتهم الكروية جيدا... سندرس هذا الفريق بدقة خلال الأيام المقبلة لإعداد أفضل خطة لمواصلة مشوارنا في هذا المونديال». في حديثه لراديو وتلفزيون سويسرا (أس آر أف)، تحدث مهاجم «ناتي» كريستيان فاسناخت عن بيتكوفيتش، قائلا «كان أول مدرب يستدعيني إلى المنتخب الوطني (عام 2018)»، مضيفا «سأظل ممتنا له إلى الأبد لذلك، وله مكانة خاصة في قلبي». وتابع ابن الـ32 عاما «إنه يعرف اللاعبين وشخصياتهم. كما أنه على دراية ببعض نقاط الضعف والجوانب الذهنية». -أفضلية للجزائر وسبق لـ15 لاعبا في التشكيلة السويسرية الحالية أن لعبوا تحت قيادة بيتكوفيتش و»هذا بالتأكيد يمنح الجزائريين أفضلية»، موضحا «انه يعرف اللاعبين وشخصياتهم... لا أريد المبالغة في ذلك. فالأفضلية ليست حاسمة». وعند سؤاله عن الفوارق بين المدرب الحالي مورات ياكين وسلفه، قال «بيتكوفيتش يتمتع بهيبة معينة ولديه أفكار واضحة. ياكين أكثر تواصلا (مع اللاعبين) ويستمع أيضا إلى رغبات اللاعبين». علاقة بيتكوفيتش بسويسرا ليست محصورة بالمنتخب الذي دربه بين عامي 2014 و2021 وترك بصمة لاسيما بقيادته إلى ربع نهائي كأس أوروبا 2021 للمرة الأولى في تاريخه، وذلك على حساب منتخب فرنسا حامل اللقب العالمي في حينها. إذا بدأ مشواره السويسري عام 1987 حين كان لاعب وسط وبقي هناك حتى 1999، أي حتى الاعتزال، قبل أن ينتقل للتدريب حيث أشرف على خمسة فرق سويسرية حتى 2012. -فوز أول في الأدوار الإقصائية وبعد مشواره الناجح في المنتخب السويسري، حل بيتكوفيتش في الدوري الفرنسي حيث أشرف لفترة وجيزة على بوردو قبل أن يقال في فبراير 2022 نتيجة تقهقر الفريق في المراكز المتأخرة. بقي من دون عمل حتى اواخر ‏فبراير 2024 حين طرق الاتحاد الجزائري بابه للإشراف على «محاربي الصحراء»، فأصاب في رهانه عليه إذ أعاد المنتخب إلى كأس العالم بعدما غاب عن نسختي 2018 و2022. وقبيل نهائيات أمريكا الشمالية ورغم خيبة الخروج قبلها بأشهر من ربع نهائي كأس الأمم الإفريقية على يد نيجيريا (0-2)، كافأ الاتحاد الجزائري بيتكوفيتش على جهوده ومدد عقده حتى تموز/‏‏‏يوليو 2028. وبرر الاتحاد الجزائري قراره بالقول إن البوسني-السويسري «حقق نتائج لافتة منذ توليه المهمة».وأكد الاتحاد أن «استمرار الاستقرار الفني على رأس المنتخب الوطني يعكس الطموح والرغبة في تحقيق نتائج إيجابية خلال الاستحقاقات الدولية المقبلة». ولا يوجد أهم من الاستحقاق الذي ينتظر المنتخب الجزائري في فانكوفر الكندية حيث يمني بيتكوفيتش النفس في أن يستفيد من معرفته التامة بالكرة السويسرية من أجل قيادة الجزائر إلى تحقيق فوزها الأول على الإطلاق في الأدوار الإقصائية للمونديال، بعدما انتهت تجربتها السابقة عام 2014 في البرازيل بخسارة أمام ألمانيا 1-2 بعد التمديد.

شاركت دولة قطر في أعمال الاجتماع الرابع للجنة مديري التعاون الدولي بوزارات الداخلية بدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، الذي عقد بمقر الأمانة العامة لمجلس التعاون لدول الخليج العربية في مدينة الرياض بالمملكة العربيةالسعودية. ترأس وفد وزارة الداخلية في الاجتماع، المقدم عبدالرحمن بن حمد آل ثاني، رئيس قسم الشؤون الخليجية والعربية بإدارة التعاون الدولي. واستعرض الاجتماع عدداً من الموضوعات المدرجة على جدول أعماله، واتخذت بشأنها التوصيات المناسبة، وذلك في إطار دعم التعاون والتنسيق بين وزارات الداخلية بدول مجلس التعاون، وتعزيز مسيرة العمل الأمني الخليجي المشترك.

نظمت وزارة البيئة والتغير المناخي، ممثلة بإدارة المواد الكيميائية والنفايات الخطرة، ورشة تدريبية متخصصة لموظفي شركات القطاع الخاص العاملة في مجال إدارة والتخلص من النفايات الخطرة، وذلك بهدف التعريف بآلية رفع تقارير التخلص من النفايات الخطرة عبر المنصة الإلكترونية، وضمان وصول النفايات الخطرة من الجهة المولدة إلى مرافق التخلص من النفايات الخطرة المعنية. تأتي هذه الورشة، التي افتتحها الدكتور محمد عايد الشمري، مدير إدارة المواد الكيميائية والنفايات الخطرة، في إطار جهود الوزارة الرامية إلى تطوير منظومة الإدارة البيئية، وتعزيز التحول الرقمي في الخدمات والإجراءات المتعلقة بالمواد الكيميائية والنفايات الخطرة، وتعزيز كفاءة استخدام الأنظمة الرقمية المعتمدة في تتبع وإدارة النفايات الخطرة، بما يحقق أعلى مستويات الشفافية والامتثال للمتطلبات البيئية، ويسهم في حماية البيئة والصحة العامة وفق أفضل الممارسات والمعايير المعتمدة. كما ركزت الورشة على شرح الخطوة الأخيرة ضمن إجراءات منصة النفايات الخطرة، والمتمثلة في رفع تقارير التخلص من النفايات الخطرة من قبل الشركات المرخصة والمعتمدة للتخلص منها، حيث تقوم هذه الشركات بتأكيد استلام النفايات والتخلص منها، مع توضيح الكميات التي تم التعامل معها وبيان طريقة التخلص المستخدمة وفق الاشتراطات البيئية المعتمدة. كما أوضحت الوزارة أن النظام الإلكتروني يتيح للمولدين مراجعة التقارير المرفوعة والتأكد من صحة البيانات المتعلقة بالنفايات الخطرة والكميات المسجلة، قبل اعتمادها بشكل نهائي، الأمر الذي يسهم في تعزيز الموثوقية والشفافية ودقة البيانات، ويحد من أي أخطاء أو تباينات قد تطرأ خلال مراحل التداول والتخلص.

أعلنت مؤسسة الرعاية الصحية الأولية، إطلاق حملة للتوعية بخدمة الفحص الصحي السنوي عبر الرسائل النصية القصيرة، اعتبارًا من 30 يونيو الماضي، وذلك في إطار جهود المؤسسة الرامية إلى تعزيز خدمات الرعاية الوقائية وتحسين سهولة الوصول إليها، وتشجيع أفراد المجتمع على الاستفادة من خدمات الكشف المبكر. وأوضحت الدكتورة سامية أحمد العبدالله، مساعد المدير العام للشؤون الإكلينيكية والمدير التنفيذي لإدارة التشغيل، أن الحملة تستهدف المرضى القطريين المؤهلين والمسجلين في المراكز الصحية التابعة لمؤسسة الرعاية الصحية الأولية، حيث سيتم إرسال رسائل نصية قصيرة تدعوهم إلى الاستفادة من خدمة الفحص الصحي السنوي، بما يسهم في رفع مستوى الوعي بأهمية الفحص الدوري ودوره في الوقاية من الأمراض والكشف المبكر عنها. وأضافت أن المبادرة تهدف إلى زيادة الوعي بخدمة الفحص الصحي السنوي، وتشجيع المرضى على طلب الخدمة من خلال الإحالة الذاتية عبر الاتصال بالرقم 107، إلى جانب تعزيز التفاعل مع الخدمات الوقائية بما ينسجم مع رؤية المؤسسة في الارتقاء بصحة المجتمع وتحسين جودة الحياة. وأكدت الدكتورة سامية العبدالله أن المؤسسة استكملت استعداداتها لضمان جاهزية المراكز الصحية لاستقبال المستفيدين من الحملة، مشيرة إلى أنه يمكن للمرضى التواصل مع الرقم 107 لحجز موعد الفحص الصحي السنوي من خلال الإحالة الذاتية، كما يمكن لجميع المرضى ممن تبلغ أعمارهم 18 عامًا فأكثر الاستفادة من الخدمة دون الحاجة إلى موعد مسبق. وسوف تواصل المراكز الصحية تقديم خدمة الفحص الصحي السنوي على مدار الساعة لاستقبال المرضى المحالين ذاتيًا عبر الرقم 107، والمرضى المراجعين دون موعد مسبق، إضافة إلى المرضى أصحاب المواعيد المجدولة مسبقًا، بما يضمن سهولة الوصول إلى الخدمة واستمرارية تقديمها بكفاءة.