محليات

511

إنشاء مركز لنظم المعلومات للموارد البشرية الحكومية قريباً

علمت "بوابة الشرق" أن وزارة التنمية الإدارية تعمل على إنشاء مركز لنظم المعلومات للموارد البشرية الحكومية، حيث يختص المركز بتحديد احتياجات سوق العمل من الموظفين القطريين عبر بيانات ومعلومات صحيحة، يتم تحديدها وفق آلية عمل توضح من خلالها مدى حاجة سوق العمل الحكومي للموظفين في مختلف القطاعات، كما سيقوم مركز نظم المعلومات بتغطية احتياجات الوزارات والهيئات الحكومية من الموظفين الذين سيتم تأهيلهم وتدريبهم وفق برامج ترفع من قدراتهم المهارية للتوظيف.

الإدارة الجديدة

ومن جانب آخر تسعى وزارة التنمية الإدارية إلى إنشاء إدارة جديدة في كل الوزارات والهيئات الحكومية، تحت مسمى إدارة التخطيط والجودة وستكون الإدارة الجديدة حلقة وصل ما بين الجهات الحكومية ووزارة التخطيط التنموي والإحصاء من جهة ووزارة التنمية الإدارية من جهة أخرى، حيث تنقسم الإدارة الجديدة حسب المعلومات التي حصلت عليها "بوابة الشرق" إلى قسمين: قسم معني بالتخطيط ويربط بين الأجهزة الحكومية ووزارة التخطيط التنموي والإحصاء، حيث يختص بمهام عمل القسم حول متابعة إستراتيجية الخطط للجهات الحكومية وتقديم الدعم الفني لهم بما يتعلق بخطط إستراتيجية ومتابعة تنفيذها، وكذلك دراسة المشاكل التي تتعرض لها تطبيق الخطط وإيجاد الحلول المناسبة لحلها، أما القسم الآخر فسيخصص للجودة ومن مهامه التنسيق مع وزارة التنمية الإدارية لتبسيط الإجراءات ووضع معايير للجودة ومتابعة الهيكل التنظيمي والخدمات والموظفين وذلك لتقديم أفضل الخدمات للوزارات والهيئات الحكومية ورفع كفاءة موظفيها.

الهياكل التنظيمية

يُذكر أن اختصاصات وزارة التنمية الإدارية تتمثل في وضع السياسة العامة للموارد البشرية الحكومية، بالإضافة إلى دراسة الهياكل التنظيمية المُقدمة من الوزارات والهيئات الحكومية، وتطبيق معايير جودة الأداء الوظيفي لموظفي الدولة، مع القيام بتأهيل الموظفين القطريين وفق برنامج تدريبي متكامل لرفع كفاءتهم الإدارية والمعرفية للعمل وفق آلية عمل القطاعات الحكومية المختلفة في الدولة.