محليات

1217

مدير عام منظمة العمل الدولية: قطر تستحق الثناء والهجمات ضدها ازدواجية معايير

أكد سعادة السيد جيلبرت هونجبو المدير العام لمنظمة العمل الدولية أن دولة قطر تستحق الثناء على ما أنجزته في قطاع العمل وحماية حقوق العمالة الوافدة في الدولة، لافتا إلى ان الهجمات التي تعرضت لها قطر "ازدواجية معايير"، في إشارة إلى الحملة التي تتعرض لها بالتزامن مع استضافتها لكأس العالم 2022، وأضاف أن قطر تعرضت لانتقادات لاذعة معربا عن استغرابه من هذه الانتقادات حيث إن دولة قطر قد اصدرت عددا من التشريعات والقوانين لتحسين قطاع العمل وحماية حقوق العمال أكثر من أي دول أخرى، مستطردا بالقول إن "لا شيء يقال عن الدول الأخرى". ولفت هونجبو إلى أن قطر قد أحرزت تقدما كبيرا في اصلاحات العمل وهناك المزيد مما يجب القيام به من أجل العمالة الوافدة في الدولة.

وقال هونجبو في مقابلة مع وكالة الأنباء الفرنسية "أ.ف.ب" قبيل لقاء مع جياني إنفانتينو رئيس الاتحاد الدولي لكرة القدم "فيفا" إن منظمة العمل الدولية تسعى إلى الاضطلاع بدور فيما يتعلق بالاجراءات والمتطلبات و"التقصي الواجب" في قطاع العمل والعمال في الدول المرشحة مستقبلا لاستضافة كأس العالم. وأشارت الوكالة الفرنسية أن مدير عام منظمة العمل الدولية يسعى لإبرام اتفاق مع الفيفا بشأن حقوق العمال في كأس العالم.

وكانت منظمة العمل الدولية قد أنشأت مكتباً مؤقتاً لها في الدوحة منذ 2018 يقدم المشورة للحكومة بشأن إصلاحاتها ومراقبة ظروف العمال الوافدين. وكان هونجبو قد أجرى محادثات في دولة قطر من أجل جعل مكتب منظمة العمل الدولة مكتبا دائما للمنظمة ليكون الأول في منطقة الخليج.

وقال هونجبو إن دولة قطر تستحق الثناء بعد إلغاء نظام الكفالة الذي يمنع العمال من تغيير وظائفهم وعدم مغادرة البلاد بدون إذن صاحب العمل، كما فرضت حدا أدنى للأجور وحددت ساعات العمل للعمال في فصل الصيف لحمايتهم من الاجهاد الحراري.

وأشارت الوكالة الفرنسية في تقريرها أن دولة قطر أعربت عن استيائها من الهجمات العنصرية الموجهة ضدها، وأنها قد انفقت أكثر من 350 مليون دولار تعويضات عن رواتب غير مدفوعة للعمال منذ 2018. وفي هذا السياق قال هونجبو إنه لا يزال هناك عدد قليل من الشركات التي تمارس ممارسات غير قانونية وهذا يتعين علينا مواصلة العمل فيه.

وقال هونجبو إنه يعتقد أن الفيفا عازمة على احترام معايير العمال وحمايتهم في مستقبل كأس العالم، موضحا أن احترام حقوق الإنسان يجب أن يشمل الحقوق المرتبطة بالعمل وخاصة الصحة والسلامة في العمل. وقال "الفيفا" الذي يعمل مع مفوض الأمم المتحدة السامي لحقوق الإنسان، بعد الاجتماع إن المحادثات بشأن مذكرة تفاهم مع منظمة العمل الدولية لم تكتمل بعد. وقال إنفانتينو رئيس "الفيفا" في بيان، إننا نتعامل مع منظمة العمل الدولية منذ عدة سنوات ونريد أن نتأكد من أن تعاوننا المثمر سيستمر في المستقبل، مضيفا أن تعزيز العلاقة بين "فيفا" و"العمل الدولية" هو جزء من إرث كأس العالم فيفا قطر 2022.. وقال هونجبو إنه "متفائل بشكل معقول" بالتوصل إلى اتفاق مع الفيفا بشأن حقوق العمال. وأضاف أن منظمة العمل ستكون موجودة للقيام بمسؤولياتها والتقصي الواجب تجاه جميع الدول المترشحة لتنظيم كأس العالم، مؤكدا أنه يجب تطبيق نفس القواعد على الألعاب الأولمبية والرياضات الأخرى. وحول إقامة كأس العالم 2026 في الولايات المتحدة الأمريكية وكندا والمكسيك قال هونجبو: من الناحية النظرية ليس لدينا مشكلة، ولكن هذا لا يمنعنا من ان نبقى يقظين ونتوخى الحذر.

اقرأ أيضاً

قطر ترحب بالتوقيع على الاتفاق السياسي الإطاري في السودان

المتطوع القطري عبدالله القحطاني: استضافة المونديال تؤكد قدرتنا على تحقيق المستحيل

ميسي: خروج ألمانيا المبكر يظهر قوة المنافسة في النسخة الحالية من المونديال

أخبار ذات صلة

قطر تشارك في افتتاح اللقاء الوزاري التشاوري الثامن لمسار حوار أبوظبي

غرفة قطر تبحث سبل تعزيز التعاون مع صندوق دعم وتأمين العمال