محليات

552

الخليفي: العمالة الهائلة في قطر لم تأتِ لولا تأكدها من حسن المعاملة

قال وزير العمل والشؤون الإجتماعية، الدكتور عبدالله بن صالح الخليفي، إن الاعداد الهائلة من العمال التي قدمت لقطر، وذويهم، للمساهمة في عملية البناء في الدولة، لم تأتِ لولا تأكدهم من أنهم سيلاقون معاملة حسنة.

وأكد أن قطر بصدد اتخاذ العديد من الإجراءات لتحسين أوضاع العمال الضيوف وتأمين احتياجاتهم المختلفة من مجمعات سكنية حديثة وتشريعات متقدمة ومتوازنة تحمي حقوق العمال وتحفظ حقوق أصحاب العمل.

وأضاف أنه ووفاءً لتعهداتها وسعياً من دولة قطر إلى تكوين تشريعات العمل وبما يحفظ حقوق العمال ويوفر لهم الحماية في مواقع العمل فقد تم إقرار تعديلات ضرورية على قانون العمل رقم 14 سنة 2004 وتعديلاته فيما يضمن حماية الأجور وبناءً على هذه التعديلات سيتم إلزام الشركات بتحويل رواتب العمال إلى حساباتهم في البنوك أو مؤسسات الشراكة أو تحويلها إلى حساباتهم في أوطانهم .

وأوضح سعادة الوزير أن التعديلات الجديدة تنص على وجوب إعطاء الحقوق في موعد محدد وفرض غرامات على أصحاب العمل المخالفين حيث يتم دفع كافة أجور العاملين عن طريق التحويلات المصرفية.

وأضاف خلال افتتاح مؤتمر حقوق العمال، وتدشين الكتاب الأبيض، اليوم الأحد بفندق الشعلة، أن الوزارة وحرصاً منها على الإعتناء بالعمال، ومن أجل تقديم الشكاوى فقد افتتحت مكاتب للشكاوى في كل مناطق الدولة، الى جانب المكتب الرئيسي بالدوحة.

وأشار إلى أن توسع حركة العمال والمشاريع الاستثمارية كان دافعاً إلى زيادة أعداد المفتشين على مناطق العمل لتصل إلى 264 مفتش ومفتشة تم تدريبهم على الأساليب الحديثة لتنفيذ المهام المناطة بهم والمنصوص عليها في قانون العمل والقرارت الوزارية المنظمة وعلى وجه الخصوص نظام حماية الأجور الذي نأمل عند البدء في تطبيقه ان يحقق الهدف المنشود منه في ضمان حصول العامل على اجره في الوقت المحدد بسهولة ويسر.

وأوضح "الخليفي" أن من أهم الاحكام التي تضمّنها المشروع إلزام أصحاب العمل بتحويل الأجور خلال سبعة أيام من تاريخ استحقاقها وفي حال حدوث مخالفات يخوّل الوزير سلطة وقف منح أي تصاريح عمل جديدة ووقف جميع معاملات صاحب العمل المخالف لهذا القرار.

وكشف عن تشاور الوزارة مع منظمة العمل الدولية؛ للتعاون في برنامج فني يشمل تفتيش العمل والصحة السلامة المهنيتين، ومعايير العمل الدولية وبناء وتطوير قدرات العاملين في إدارة تفتيش العمل.

ولفت إلى دراسة حديثة صدرت لأكاديمين في جامعة شيكاغو، بينت دور دول مجلس التعاون، ودور قطر في تخفيف التفاوت بالدخول وعدالة توزيعها على مستوى العالم، الأمر ليس بالغريب فـ85% من العاملين في قطر هم عمالة مؤقتة، يحولون الجزء الأكبر من دخولهم الى بلدانهم الأصلية، ما يوفر خدمات صحية جيدة وتعليم أفضل لذويهم، مُشيراً إلى أن وزارة العمل تسعى للتوعية بدور العامل، والشراكة بين صاحب العمل والعمال، مبيناً ان التعديلات على القانون والتي قالها قبل سنة من الآن رأت النور.

ونقل الخليفي تحيات معالي رئيس الوزراء وزير الداخلية، معالي الشيخ عبدالله بن ناصر آل ثاني، الذي يقام المؤتمر تحت رعايته، مشيرا الى أنه يلقي الكلمة باسمه.

وتحت رعاية رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية الشيخ عبدالله بن ناصر آل ثاني، افتتح وزير العمل والشؤون الاجتماعية الدكتور عبدالله الخليفي فعاليات مؤتمر حقوق العمال، وتدشين الكتاب الأبيض 2015 بنسخته الثانية، الذين تقيمهما دار الشرق في فندق الشعلة، اليوم الاحد.

ويأتي المؤتمر، وتدشين الكتاب في ظل التوجهات الحكومية التي باتت معالمها واضحة في ظل إجازة مجلس الشورى لتعديلات قانون العمل وخصوصا المادة 66 والمتعلقة بالزامية تحويل أجور العاملين للبنوك، وكذلك التوجهات الخاصة بتعديلات قانون الكفالة.

ويأتي ذلك من أجل فتح مناقشات مستفيضة حول التحديات التي تواجه قطاع الأعمال وهو ينفذ ويتفاعل مع هذه التوجهات ذات الأهمية.

ويشهد المؤتمر 3 جلسات، يلقي بالافتتاحية منها وزير العمل الدكتور عبدالله الخليفي، ومساعد وزير الخارجية للتعاون الدولي، الشيخ محمد بن عبدالرحمن آل ثاني، ورئيس التحرير الزميل جابر الحرمي، كلمات فيها.

ويرعى المؤتمر وتدشين الكتاب، 4 رعاة: شركة سكك حديد الريل والهلال الاحمر القطرى كرعاة بلاتينيين وشركة قطر للمواد الاولية والمتحدة للتنمية كرعاة ذهبيين.

وأصدرت النسخة الأولى من الكتاب الأبيض في العام 2013، وحمل عنوان: "ممارسات المسؤولية الاجتماعية للشركات والمؤسسات في دولة قطر".